简易版劳动合同,简易版的公司员工劳动合同(推荐七篇),劳动合同的简易版(分享13篇)

在我们国家法治建设不断完善的社会中，合同已成为许多场合的常用工具。一旦签署合同，其具备法律约束力，故如何撰写一份合适的标准合同变得十分重要。本文旨在为您提供一些知识和经验，以提升您的能力。

公司员工劳动合同

本合同由以下方当事人签订：

雇主（以下简称“公司”）

地址：xxx

法定代表人：xxx

雇员（以下简称“员工”）

姓名：xxx

身份证号码：xxx

住址：xxx

鉴于公司需要招聘员工，员工愿意接受公司的聘用，本着平等互利、自愿协商的原则，经双方协商一致，达成如下协议：

第一条 工作岗位与职务

公司根据生产经营需求，聘请员工担任如下职务：~~~

第二条 工作时间与地点

1. 员工每日工作时间为8小时，每周工作六天，休息一天。

2. 工作时间为从每天7:30开始到每天16:30结束，中间休息1个小时。

3. 员工需在公司指定的工作地点上班。

第三条 试用期

1. 员工被录用后试用期为1个月，期满经考核合格后可正式聘用。

2. 员工试用期工资为每月3000元，正式聘用后工资面议。

3. 试用期结束时，如公司推荐员工正式聘用，并员工同意，员工加入公司正式职工。

第四条 工资福利

1. 公司依法为员工缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险）和住房公积金。

2. 基本工资：每月工资为______元。

3. 奖金与补贴：

① 年终奖金，按公司年度绩效考核结果计算，年终每人最高奖金为员工基本工资的10%。

② 其他奖金和补贴，按公司规定和业绩考核结果计算。

4. 加班工资：员工需要在非正常工作时间和节假日加班时，按法定加班工资标准支付。

第五条 工作纪律及保密制度

1. 员工应严格遵守公司的劳动纪律，不得迟到、早退、旷工、缺勤等。

2. 公司对于精神和物质的所有权和所有权相关权利都采取保密制度。

第六条 绩效考核及升迁

1. 公司根据员工的工作表现和工作成果，进行绩效考核。

2. 绩效考核结果将作为员工升迁或晋升的重要依据。

第七条 解除合同

1. 双方如需解除合同，应在提前15天前书面通知对方。

2. 双方如发现另外一方恶意违法行为或存在重大违纪行为的，有权解除合同。

第八条 其他事项

1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

2. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

3. 本合同涉及未尽事宜，双方应

随着思想觉醒的加强，人们越来越注重合同的重要性。只有符合法律法规的合同才具备合法效力。那么，我们应该如何书写一份合法的合同呢？为了让您满意，我精心制作了这份“劳动合同的简易版”。如果这个网站对您有帮助，请务必记得收藏！

甲方(用人单位)

名称：

住所：

法定代表人：

主要负责人：

乙方(劳动者)

姓名：

性 别：

出生年月：

家庭住址：

居民身份证号码：

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、 合同期限 甲乙双方的劳动期限为：自月年____月____日止。

二、 工作内容 根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作。

三、 工作地点 乙方同意甲方安排的工作地点从事工作。

四、 工作时间 乙方实行标准工作制，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时。

五、 劳动报酬 乙方的工资标准为 元月。发薪日为每月 日。

六、 福利待遇 甲方为员工提供的福利待遇，按国家规定执行。

七、 劳动纪律 乙方应严格遵守甲方制定的规章制度，完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全规程，遵守劳动纪律和职业道德。

八、 劳动合同的变更、解除 经甲乙双方同意，本合同可以解除。期满后可续签合同。 本合同未尽事宜，双方协商解决。 本合同一式三份，甲乙双方各执一份，上级主管部门备案一份。

甲方(盖章)：

乙方(签字)

日期：

甲方(用人单位)_____________________________

乙方(员工、工作人员)______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同：

一、生产(工作)任务

甲方根据生产(工作)实际需要，聘用乙方在__________________岗位从事______________工种工作，担任__________________职务。

二、合同期限

甲乙双方选择以下第 种形式确定合同期限：

1、合同期限为______年____个月，从__________年______月______日起至__________年______月______日止。其中前____个月为试用期(见习期)。

2、以完成一定

在当今中国，随着公民现代法律意识不断加强，越来越多的人意识到合同的重要性。合同的签订必须采用具有法律效力的书面形式。而“劳动教育简易版合同”是那些真正出色的文章之一，因此非常感谢您阅读本文！

劳动教育简易版合同

一、协议双方

本劳动教育简易版合同（以下简称“本合同”）由甲方（教育机构）和乙方（学生及家长）共同缔结，双方有权依据本合同署名、遵守本合同的条款和义务。

二、培训内容

1.甲方负责课程教学和培训服务，包括理论知识和实践技能等内容。

2.乙方应按照学校的规定参加培训课程，认真听讲，积极参与，也可以申请请假，但需要提前在教育机构的预约系统中申请，并在申请表中注明原因。

3.甲方有权制定学生管理制度，并要求乙方遵守，如学生缺课、迟到、早退等行为，甲方有权进行处罚处理。

三、培训费用

1.学生在注册时应缴纳相应的学费和杂费，包括课程学费、材料费、考试费等。

2.学生应按时支付学费，如因特殊情况不能按时支付，应向甲方提出申请，并在经甲方同意后才可推迟支付时间。

四、培训时间

1.本培训教育合同的学时和开课时间应依据实际需要制定，课程开始时间等信息应在第一时间通知学生和家长。

2.学期中，如果甲方计划有补课等安排，应在提前7天发布通知，方便学生和家长合理安排时间。

五、培训服务

1.甲方在本合同的有效期内负责学生综合素养的提升和成长，并提供必要的学习资源和服务。

2.在学生学习过程中，甲方应就学生的学习情况向家长进行及时报告，并根据学生的情况给予针对性的帮助。

3.学生毕业后，可以对所学知识进行回访和维护，但需要提前咨询甲方获得其支持。

六、合同变更

1.无论何种原因，双方如有需要变更本合同，应经双方一致同意后，以书面形式生效。

2.在发生任何重大情况时，双方如有需要中止本合同，应提前在书面形式通知对方。在中止后，甲方需向乙方退还剩余学费（如有），除此之外，任何一方不应因此产生其他负担和权利。

七、违约责任

1.如果乙方不按本合同约定支付学费，甲方可以暂停该学生的培训资格并扣留其培训证书，直到学生将其欠款支付清楚。

2.如果甲方未按照本合同约定提供培训服务，应就造成的损失承担相应的经济赔偿责任，对此由双方协商一致或依据有关法律规定解决。

八、法律适用

1.本合同以中华人民共和国法律为标准。对于由此引起的争议，当事方应当友好协商解决。如协商

如果您对简易劳动合同还不太熟悉励志的句子编辑推荐阅读这篇文章，请马上收藏本页，以方便再次阅读。在如今这个快速发展的时代，合同的重要性是大家都知晓的。合同可以看作是一份约束，也能看作是一种保障。

甲方：_________

法定代表人：_________

施工工地地址：_________

在京住所地通讯地址：_________

乙方：_________

居民身份证号：_________

出生日期：_________年_________月_________日

家庭住址：_________

邮政编码：_________

户口所在地：_________

根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

有固定期限劳动合同：本合同于_________年_________月_________日生效，于_________年_________月_________日终止;其中试用期至_________年_________月_________日止。

以完成一定工作为期限的合同：本合同生效日期为_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任务为合同终止时间。

二、工作内容

第二条甲方招用乙方在_________(项目名称)工程中担任_________岗位(工种)工作。乙方的(工种)上岗证号码为_________。

三、劳动保护和劳动条件

第三条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。

甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。

第四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

第五条甲方将根据国家有关法律法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。四、工资保险待遇

第六条乙方在试用期间的工资为每日_________元，试用期满后日工资为_________元。

双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准